Dozierende/r
Helmuth Wolf
Inhalt
- Der Informationsanspruch der Personalvertretung
- Besonderheiten bei Fristbeginn und Fristende im Rahmen der formellen Beteiligung
- Praktische Fälle der Mitbestimmung
- Praktische Fälle der Herstellung des Benehmens
- Beteiligung bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen
- Versagungsgründe rechtssicher formulieren
- Der verwaltungsgerichtliche Rechtsschutz nach dem Personalvertretungsrecht
Nutzen
Viele der in einer Grundlagenveranstaltung gemeinsam erörterten Fragestellungen werden in der Praxis Anwendung finden, dort umgesetzt. Gleichzeitig werden aber sicherlich auch Fragen zu konkreten Fallkonstellationen auftreten. Wir bieten Ihnen daher eine die Themen der Grundschulung ergänzende, weitergehende Schulung an. Die gewählten Personalvertreterinnen und -vertreter sollen die Beteiligungsrechte unter Berücksichtigung der Rechtsprechung des Bundesverwaltungsgerichts und der Instanzgerichte vertiefend kennen lernen und kompetent anwenden können.
Zielgruppe
Personalratsmitglieder
Arbeitsmittel und Methodik
Vortrag, Bearbeitung von Fallbeispielen, Diskussion
Hinweise
Anmeldung
Sie können sich bis zu zwei Wochen vor dem Veranstaltungstermin anmelden.
Zu diesem Zeitpunkt wird entschieden, ob die Veranstaltung stattfindet. Eine kostenfreie Abmeldung ist danach nicht mehr möglich. Selbstverständlich können sich kurzfristig Interessierte auch nach dem Anmeldeschluss verbindlich anmelden, sofern noch Plätze frei sind.
Kontakt
Frau Melanie Teuchert
Telefon: 0511 1609-2820
E-Mail: melanie.teuchert(at)nsi-hsvn.de